什么是Cezanne HR？

Cezanne HR是一款人力资源信息系统（HRIS）平台，计划在2025年推出一套全新的人工智能驱动功能。这些功能，包括文档生成器、写作助手和知识搜索，旨在简化人力资源工作流程，提高员工体验，并自动化重复性任务，以补充人力资源和薪资管理中的人类技能。该平台还提供全面的人力资源模块，涵盖人员管理、薪资、招聘等。

如何使用 Cezanne HR？

用户可以预约个性化的在线演示，以了解系统。一旦实施，人力资源和薪资专业人士可以利用各种人力资源模块，包括即将推出的人工智能驱动功能，比如用于生成个性化政策表单的文档生成器、用于撰写清晰内容的写作助手以及用于快速回答人力资源查询的知识搜索。员工也可以使用自助服务功能和人工智能驱动的知识库。

Cezanne HR 的核心功能

  1). 人工智能驱动的功能（文档生成器、写作助手、知识搜索）
  2). 人员管理核心
  3). 入职和生命周期管理
  4). 缺勤管理
  5). 时间跟踪
  6). 绩效管理
  7). 薪酬规划
  8). 脉搏调查
  9). 学习管理系统
  10). 职业与继承规划
  11). 招聘见解
  12). 薪资（英国）
  13). 员工自助服务
  14). 人力资源门户与工作空间
  15). 人力资源文档管理
  16). 人力资源表单生成器
  17). 全球人力资源管理系统
  18). 移动应用程序

Cezanne HR 的使用案例

  1). 自动生成个性化的人力资源政策表单和文档。
  2). 帮助人力资源专业人士和员工撰写清晰且引人入胜的个人简介或沟通内容。
  3). 通过人工智能驱动的知识库提供对员工有关人力资源政策、福利或工作场所文档的即时、准确答案。
  4). 简化入职流程，让新员工能够立即获取重要信息。
  5). 自动化重复性人力资源任务，让人力资源团队能够专注于战略性工作。
  6). 管理组织内的员工数据、缺勤、绩效和薪酬。

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